Qui sommes-nous ?
Depuis 1971, nous imaginons, concevons et orientons les offres et services qui contribuent au développement de l’activité assurance de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, inventeur du concept de bancassurance.
Les Assurances du Crédit Mutuel sont présentes sur les marchés des assurances de biens, des assurances de personnes comme de l’assurance-vie. Nous proposons des solutions à tous ceux qui désirent se protéger et anticiper demain, qu’ils soient particuliers, professionnels ou entreprises.
Ce sont nos valeurs mutualistes et notre philosophie innovante qui guident nos actions. Loin de nous contenter de couvrir nos assurés aujourd’hui, nous cherchons à prévenir les risques futurs et à construire une assurance de demain plus juste.
Les Assurances du Crédit Mutuel, ce sont plus de 3500 talents au service de près de 13.6 millions d’assurés, générant un chiffre d’affaires de 15.2 milliards d’euros. Nos offres et services sont principalement distribués par les réseaux bancaires Crédit Mutuel, CIC et Cofidis. Nous sommes parmi les acteurs majeurs de l’assurance en France.
Rejoindre les Assurances du Crédit Mutuel, c’est rejoindre un groupe qui porte haut et fort ses valeurs et où l’humain est toujours au centre. C’est rejoindre une entreprise où les innovations sont sources de simplicité et de solidarité et où chacun est engagé pour une société plus juste et plus durable. Intégrer les ACM c’est également intégrer le groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale et ses multiples opportunités de carrières.
Pourquoi nous recrutons ?
Dans un contexte de recherche constante d'une croissance responsable et durable, Les assurances du Crédit Mutuel continuent d'innover, de se développer et de renforcer leurs équipes dans de nombreux domaines.
Vos missions
VOS MISSIONS
Au sein de l’équipe Développement Produit Assurances collectives Santé et Prévoyance de la Direction des Assurances de personnes, vous contribuez à définir les évolutions de notre offre en apportant une vision prospective du marché. Véritable observateur de notre environnement, vous identifiez les tendances, les innovations et les évolutions des besoins des entreprises afin d’alimenter notre réflexion stratégique et de construire les produits de demain.
Dans ce cadre :
· Vous assurez une veille sur les évolutions du marché de l’assurance collective, les innovations, les nouveaux usages et les attentes des entreprises.
· Vous analysez les stratégies et les offres de nos concurrents afin d’identifier les opportunités, les facteurs différenciants et les axes de développement pour notre offre.
· Vous identifiez les signaux faibles et les tendances émergentes du marché susceptibles d’impacter notre marché à moyen et long terme.
· Vous transformez ces analyses en recommandations concrètes pour nourrir la stratégie produit et orienter les décisions de développement.
· Vous contribuez aux projets d’évolution de nos offres de produits et de services au sein de groupes projets transverses impliquant l’ensemble des parties prenantes (MOA, juridique, actuariat, réseaux, marketing, etc.).
· Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales en charge de l’animation des réseaux de distribution afin de confronter les analyses de marché et les besoins terrain.
· Vous assurez le suivi et l’analyse de la performance des produits sur la base des données mises à disposition et vous identifiez les axes d’amélioration et d’optimisation.
Ce que vous allez vivre chez nous
Concrètement, aux Assurances du Crédit Mutuel, nos collaborateurs bénéficient:
- D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
- De l'intéressement, participation et de l'abondement pouvant atteindre 3 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
- D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET),
- D'un rythme de travail adapté fort d'un accord QVCT groupe qui permet de télétravailler jusqu'à deux jours par semaine
- Jusqu'à 22 jours de RTT par an selon le rythme de travail défini
- D'une politique de protection sociale renforcée (régimes de remboursement de frais de santé et de prévoyance)
- D'un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100% par l’employeur
- De conditions bancaires et assurances préférentielles
- D'une politique parentale avantageuse
- D'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
- D'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
- D'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle.
Ce que nous allons aimer chez vous
PROFIL
Issu(e) d’une formation Bac+5, vous justifiez d’une expérience réussie et significative de plusieurs années dans le domaine de l’assurance ou de la protection sociale.
Savoir-être / Savoir-faire :
Curieux(se) et créatif(ve), tourné(e) vers l’extérieur, vous aimez comprendre les évolutions de votre environnement
Capable de mettre en perspective les différentes observations du marché et du terrain, et de challenger les idées reçues, vous transformez vos analyses en recommandations stratégiques
Capacité d’analyse et de synthèse
Aptitude aux présentations écrites et orales
Autonome dans le cadre de ses missions
Bon relationnel, goût pour le travail d’équipe, force de proposition
