Qui sommes-nous ?
Depuis 1971, nous imaginons, concevons et orientons les offres et services qui contribuent au développement de l’activité assurance de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, inventeur du concept de bancassurance.
Les Assurances du Crédit Mutuel sont présentes sur les marchés des assurances de biens, des assurances de personnes comme de l’assurance-vie. Nous proposons des solutions à tous ceux qui désirent se protéger et anticiper demain, qu’ils soient particuliers, professionnels ou entreprises.
Ce sont nos valeurs mutualistes et notre philosophie innovante qui guident nos actions. Loin de nous contenter de couvrir nos assurés aujourd’hui, nous cherchons à prévenir les risques futurs et à construire une assurance de demain plus juste.
Les Assurances du Crédit Mutuel, ce sont ainsi environ 3500 talents au service de près de 13 millions d’assurés, générant un chiffre d’affaires de 13,9 milliards d’euros. Nos offres et services sont principalement distribués par les réseaux bancaires Crédit Mutuel, CIC et Cofidis. Nous sommes parmi les acteurs majeurs de l’assurance en France.
Rejoindre les Assurances du Crédit Mutuel, c’est rejoindre un groupe qui porte haut et fort ses valeurs et où l’humain est toujours au centre. C’est rejoindre une entreprise où les innovations sont sources de simplicité et de solidarité et où chacun est engagé pour une société plus juste et plus durable. Intégrer les ACM c’est également intégrer le groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale et ses multiples opportunités de carrières.
Vos missions
Vous souhaitez intégrer un service dynamique, à taille humaine, et un environnement de travail stimulant ? L’équipe Fonction Actuarielle a pour mission la supervision et la coordination des travaux actuariels ; elle est l’une des quatre fonctions clés instituées par la norme Solvabilité 2.
Les principales missions portent sur :
- La revue des évaluations de provisions techniques prudentielles solos et consolidées réalisées sous le référentiel Solvabilité 2 :
- Analyse du caractère approprié des méthodes, des évolutions de modèles et des hypothèses utilisées ; analyse de la cohérence des résultats
- Etude de sinistralité et suivi des risque
- La participation à la stratégie tarifaire et au respect de l’appétence au risque :
- En amont des lancements de produit ou lors des évolutions de produits et garanties, la fonction actuarielle analyse la tarification établie par les branches métiers et la rentabilité
- Analyse de la politique de souscription et de la suffisance des primes relativement aux risques ; échanges avec les branches métiers sur les évolutions tarifaires
- Suivi des dispositifs de réassurance et de leur efficacité
- Veille (réglementaire et actualités assurantielles)
- Analyse des risques et mise en œuvre du système de gestion des risques, en lien avec les dirigeants effectifs, les autres fonctions clés et les différentes Directions métiers du Groupe.
- Supervision des travaux des fonctions actuarielles des entités étrangères
- Rédaction des avis et rapports, à destination notamment de la Direction générale, des conseils et des superviseurs.
Vous serez en charge des périmètres épargne-retraite mais interviendrez également sur des techniques actuarielles vie et non vie.
Ce que vous allez vivre chez nous
Concrètement, aux Assurances du Crédit Mutuel, nos collaborateurs bénéficient:
- D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
- De l'intéressement, participation et de l'abondement pouvant atteindre deux mois de salaire en fonction des résultats du groupe
- D'un plan épargne entreprise et du PERCO
- D'un rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu'à deux jours par semaine
- De 22 jours de RTT par an selon le rythme de travail défini
- D'une politique de protection sociale renforcée (mutuelle, contrat de santé collectif, prévoyance)
- De la retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l’employeur
- De conditions bancaires et assurances préférentielles
- D'une politique parentale avantageuse
- D'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
- D'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
- D'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle.
Ce que nous allons aimer chez vous
- Diplômé d'une formation d’actuaire, vous justifiez d’une expérience minimum de 3 ans en compagnie ou cabinet de conseil.
- Vous avez une bonne connaissance de la réglementation Solvabilité 2 et êtes à l’aise avec les outils informatiques (notamment SAS).
- Des compétences en modélisation ALM et sur les actifs seraient appréciées.
- Vous êtes capable de mener des investigations de manière autonome et de les restituer de façon synthétique. Vous faites preuve de curiosité intellectuelle. Vous avez une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle couplée d'un tempérament dynamique et rigoureux.
- Ce poste nécessite de la prise de recul et de la proactivité.
